Pour l’UIMM, des «droits» spécifiques réservés aux catégories UFICT et quelques innovations à la sauce patronale avec une «obligation de loyauté renforcée»et «un droit à la déconnexion choisie et responsable»…
![CGT Métallurgie](https://ftm-cgt.fr/wp-content/uploads/2016/01/logo-cgt-metallurgie.gif)
Sélectionner une page
Pour l’UIMM, des «droits» spécifiques réservés aux catégories UFICT et quelques innovations à la sauce patronale avec une «obligation de loyauté renforcée»et «un droit à la déconnexion choisie et responsable»…